晋能控股山西煤业股份有限公司坚持建好基层组织、建强基础队伍、健全基本制度，推动党建工作高质量发展，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

坚持建好基层组织。该公司坚持党的一切工作到支部的鲜明导向，持续推动基层党组织标准化、规范化建设。严格执行“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度，认真落实民主评议党员、组织生活会、双重组织生活等制度，创新开展开放式、互动式、体验式组织生活，提高基层党组织标准化、规范化建设水平。

坚持建强基础队伍。该公司坚持把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台，注重选拔政治素质好、组织能力强、懂经营管理、熟悉党务工作的复合型人才充实到党务干部队伍中来。坚持把政治标准放在首位，严格党员发展程序，把好党员“入口关”。加强党员教育管理，教育党员坚定理想信念、增强党性修养。

坚持健全基本制度。该公司坚持用制度管权、管事、管人，不断健全完善党建工作制度体系。围绕坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党等方面，制定完善了一系列规章制度，构建起系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。建立了制度执行和监督机制，加强对各党支部制度执行情况的监督检查和问责追责，确保各项制度落到实处、见到实效。